提离职后被问「跳去哪?」 3个情况下劝你别说

网络 / 2019年02月11日 14:08

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▲提了离职之后,是否要透露下一个工作机会?(图/pixabay,以下同)

领完年终之后,就要好好审视是否需要再花一年时间留在公司,在经过一番挣扎,下决心提离职之后,免不了会被周边的人持续追问「你下一步是什么?」、「要去哪间公司?」有时真的很想跟别人讨论,因为也不知道下间公司状况如何,但在3个状况下,劝你还是不要说出自己的下一步比较好。

▲有时该低调就要好好忍住。

跳槽到竞业
如果你下份工作,是直接与现任工作的公司是竞争同业,建议在未真正离职成为自由身之前,不要释放这些消息,主要是为了避免尴尬,而不是叫你偷偷搜集情报到下个公司用,因为在职场上,个人的风评也是很重要的,只是为避免一些流言蜚语,还是乖乖的低调一点好。

▲下个工作若是竞争对手的公司,低调为上省得被贴标签。

没备案想大玩特玩
人生本来就会有几个转折点,想休息一阵子是人之常情,但其实提了离职之后,若有很长的休假计画,建议还是不要太张扬,尤其是休息过后你仍想进入同产业,最好低调一点,让其他人认为你虽然在休息,但还是有持续精进你的职场技能。

主管报复心很强
如果你现在公司的主管心眼很小、很爱计较,劝你在他麾下工作时,仍维持低调,不要透露所有之后的规划,建议可以用一些模糊字眼带过,像是「现在还正在思考下一步要怎么走」、「想跟家人好好讨论之后重新思考」,不然其实这种主管想从中作梗,也是有可能发生的。

▲主管若心眼很小,就不要太白痴。

不过,也有几个情况下,你不用这么紧张兮兮,如果你的主管可以信任,是个能给意见的好前辈,或是同事相处的很融洽,其实也能跟他们好好讨论,另外若下一步是不同产业或是自由业,也能释出这些讯息,说不定之后还有合作机会。

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