也许你也有这样的感觉，在工作中总觉得无法得到成就感，总是做些微不足道的杂事，觉得对未来与人生充满疑惑，在这样的状态下，职场专家建议可以重新审视工作属性，以「增加效率」与「发展另一专长」来获得新的感受，4种策略让你今天就开始！新的一年动起来！
找到自己的工作哲学
职场上很多工作都不尽相同，艺术家跟上班族、服务业与公家单位状况都不一样，但每个人的个性会有不同的工作方法，先找到适合自己的方式是关重要。
若你是极短时间可以做到最大专注力，可以将「具深度性或困难的工作」放置在自己指定的节奏上，像是半夜、刚起床等，任何你想要的时间点，但能做到的人很少；大多数人适合「切工时间法」，类似上午9点至中午12点的时段，是完成今天最困难工作的时间，这段期间不要有人打扰，或是「节奏法」，将困难工作分成几段，每段完成就划掉一项，增加成就感，工作也会快速进行。
设定一天工作截止的时间
「每天晚上7点后停止工作」，给自己设下一个这样的目标，会潜意识的影响你一日的行程，所有的工作属性，都将考察7点这个时间，这样有助于你分辨上班时间与私生活，并停止接受更多负担性的工作量，而在7点之后，便能开发另一种兴趣跟技能，有助找回你的快乐，甚至是生涯中新的工作技能，你会有更多「可能性」。
限定肤浅工作的时间长度
工作中总会有些「很容易的部份」，像是你在职场的生涯中已经超过10年，有时主管还是会叫你去做刚毕业菜鸟也能做的事，这在所难免，但8小时的工时中，需要把这类工作时间控制在Ｘ小时以下，这样做代表你能限缩仅是浪费你时间的工作属性，此外，若真不想让主管叫你做这件事，自己也要主动跟他讨论「你觉得不错的好点子」，积极提案做困难却能学习的事。
省下来的时间，一半花在「懒惰」
增进工作效率之后，便能有效的增加你的私人时间，省下来的时间中，把一半花在「懒惰」上，扔于放松跟调剂你的大脑、刺激新的想法，但这样做也意即，你必须花另一半的时间去「做点什么」，学习或阅读，甚至去上课，将人生变得更有深度。
